”

陳清老廠子固化程度，再作坊，崇拜之猶如滔滔延綿絕。

“很容易嘛。”

杜卓群神都像己，點：“太容易，始自己掏請老師傅，也沒辦法，法總能讓乾。”

都敢回當景。

廠裡罵傻。

裡罵沒事事。

包括作社很都以敷衍態度件事。

度放棄。

，作為業頂尖，放棄精細化容，別廠子又該麼展呢？！

于杜卓群咬咬撐。

作社社員們拼命，也願好好習，廠裡施壓之，也罵罵咧咧接受。

陳清嘆：“候步總很難。”

杜卓群很贊同，眸邃，著無限力量，“過熬過就好。”

拿作單位產物品陳清，“作社單位質量穩定，但裡面兩個好處，作社最差物品就們限。

作社很精細現，廠裡才緊張，所以作社，們才能更。”

第670章 忘交

陳清得次之旅，值！

“杜廠，您真們業標杆，僅僅鞭策廠裡，精細化容，也很提供作。”

作社都民。

讓群項技能，還能透過項技能獲得錯資。

杜卓群被麼，得些付都值得，笑：“謝謝認。”

兩轉著轉著也到午飯，起飯，陳清主買單，再點，得羞愧至。

杜卓群也由著。

底無比興。

回就廠裡“們都陳清同志麼厲害吧？就很認法！們厲害，們陳清同志厲害嗎？!”

兩飯期，就著作社管理探討。

陳清：“其實廠部以設個部，專作社對接。

或許得裡面容易貓膩，或者，但們以把們推薦別裝廠。

就譬如或者其裝廠。

樣，勾結指數就往。

因為作社個選項，就需討好廠裡員。

您部員也得，作社值得爭搶。

當樣物品變得趨之若鶩，們肯定就抱怨，只害怕夠，害得才流失，缺部競爭力。

裝廠作，也容易促個廠子步。

如果展壯，定以從個作社，變成專裝園區……

園區就個廠子成，樣其裝廠完成精細化容，也能尋適作對象。

如果們作太麻煩，肯定好好習麼製作更難度。

而園區部自己競爭力難度，肯定自主研。

至以專設計作社，們設計優秀設計稿，們購買，樣們裝定變得更加豐富彩。